17:49 ICT Thứ năm, 28/10/2021

Trang nhất » Tin Tức » Lao động tiền lương - BHXH - Labor - salary - Law Social Insurance » Lao động tiền lương - Labor - salary

32. News/ Hướng dẫn về tiền lương làm căn cứ tính đóng BHXH 2018 Đỗ Gia Luật/ Nghiệp vụ kế toán

Thứ bảy - 21/09/2019 11:39
Luật sư ĐỖ TRỌNG HIỀN 0909164167 – 0917303340 hien.lawyer2015@gmail.com nghiepvuketoan.vn dogialuat.vn

Luật sư ĐỖ TRỌNG HIỀN 0909164167 – 0917303340 hien.lawyer2015@gmail.com nghiepvuketoan.vn dogialuat.vn

Nghiệp vụ kế toán / Đỗ Gia Luật / Luật sư Đỗ Trọng Hiền trân trọng chia sẻ bài viết: News/ Hướng dẫn về tiền lương làm căn cứ tính đóng BHXH 2018 Đỗ Gia Luật/ Nghiệp vụ kế toán Biên soạn: FB Chu Đình Xinh - Webketoan
#VUI LÒNG LIÊN HỆ
#PleaseContact

#Luật sư: Đỗ Trọng Hiền
#0909164167 - 0917303340 
#hien.lawyer2015@gmail.com






Hướng dẫn về tiền lương làm căn cứ tính đóng BHXH 2018
  1. Tiền lương làm căn cứ tính đóng BHXH 2018 dựa trên cơ sở nào?
  2. Các khoản nào không tính làm căn cứ nộp bảo hiểm xã hội, khoản tiền thưởng có phải nộp bảo hiểm không?
***Căn cứ:
Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được thực hiện theo quy định tại
– Điều 89 Luật bảo hiểm xã hội, Điều 17 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP ngày 11/11/2015 của Chính phủ
– Điều 30 Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội.
= > Theo đó:
– Từ ngày 01/01/2018 trở đi, tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không bao gồm các khoản chế độ và phúc lợi khác, như :
1. Tiền thưởng theo quy định tại Điều 103 Bộ luật lao động,
2. Tiền thưởng sáng kiến;
3. Tiền ăn giữa ca;
4. Các khoản hỗ trợ xăng xe,
5. Điện thoại,
6. Đi lại,
7. Tiền nhà ở,
8. Tiền giữ trẻ,
9. Nuôi con nhỏ;
10. Hỗ trợ khi người lao động có thân nhân bị chết,
11. Người lao động có người thân kết hôn,
12. Sinh nhật của người lao động,
13. Trợ cấp cho người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn khi bị tai nạn lao động,
14. Bệnh nghề nghiệp và các khoản hỗ trợ, trợ cấp khác….
=> Như vậy: Tiền thưởng của người lao động làm việc tại Doanh nghiệp (bao gồm tiền thưởng lương tháng thứ 13 và tiền thưởng theo đánh giá kết quả công việc hàng năm không làm căn cứ để tính đóng bảo hiểm xã hội.

Tác giả bài viết: Luật sư Đỗ Trọng Hiền sưu tầm

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Click để đánh giá bài viết
Comment addGửi bình luận của bạn
Mã chống spamThay mới

Theo dòng sự kiện

Xem tiếp...

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

 

Nội dung chính

Thống kê truy cập

Đang truy cậpĐang truy cập : 37


Hôm nayHôm nay : 4627

Tháng hiện tạiTháng hiện tại : 175880

Tổng lượt truy cậpTổng lượt truy cập : 12439636

Giới thiệu

Giới thiệu về Thạc sĩ - Luật sư Đỗ Trọng Hiền

Hoặc linkThông tin cá nhân/Personal-InformationCÔNG VIỆC HIỆN TẠI Thạc sĩ Luật - Luật sư: ĐỖ TRỌNG HIỀN Phone/ zalo: 0917303340 - 0909164167 Mail: hienluatsu10031982@gmail.com Web: nghiepvuketoan.vn - dogialuat.vn Luật – Kế Toán – Kiểm toán – Thuế - Kiểm soát nội bộ - Phân tích tài chính – BHXH...

Thăm dò ý kiến

Bạn biết đến www.nghiepvuketoan.vn từ đâu?

Báo chí

Bạn bè giới thiệu

Công cụ tìm kiếm

Khác

Kế toán Online Vacom
Danh sách các trang web: Luật, thuế, kế toán, kiểm toán, doanh nghiệp
Youtube Thạc sĩ - Luật sư Đỗ Trọng Hiền CTB Đỗ Gia Luật
Đỗ Gia CTB Chuyên nghiệp-Tận tâm-Bảo mật

Đăng nhập thành viên